Pytanie 28 · LEK · Wypadek przy pracy
Zgodnie z Ustawą o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych ubezpieczonemu, który doznał stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu wskutek wypadku przy pracy lub choroby zawodowej przysługuje:
- A. renta z tytułu niezdolności do pracy.
- B. zasiłek chorobowy.
- C. renta szkoleniowa.
- D. jednorazowe odszkodowanie.
- E. zasiłek pielęgnacyjny.
Podpowiedź
Świadczenie za uszczerbek na zdrowiu jest wypłacane niezależnie od tego, czy poszkodowany może dalej pracować.
Odpowiedź, omówienie i wyjaśnienie każdej opcji są dostępne po zalogowaniu. Konto jest darmowe: testy z działów, egzamin próbny, powtórki błędów i statystyki.
Więcej pytań z działu Orzecznictwo
- W wykazie chorób zawodowych stanowiącym załącznik do Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz. U. z…
- Zasiłek chorobowy przysługuje ubezpieczonemu, który stał się niezdolny do pracy z powodu choroby w czasie trwania ubezpieczenia chorobowego. Na…
- Okoliczności stanowiące podstawę do uzyskania przez ubezpieczonego świadczenia rehabilitacyjnego (niezdolność do pracy po wyczerpaniu zasiłku…
- Zgodnie z Ustawą o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych z wnioskiem o przyznanie renty z tytułu niezdolności do pracy występuje…
- Zaświadczenie lekarskie o czasowej niezdolności do pracy z powodu choroby lub pobytu w szpitalu w formie dokumentu elektronicznego na elektroniczną…
- W rozumieniu Ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych osoba ubezpieczona, która w znacznym stopniu utraciła zdolność do…